管理学专业有哪些大学二本 黑龙江大学本科二批有什么专业

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海南大学二本专业有哪些

海南大学二本专业有：行政管理专业、商务英语专业、俄语专业。

1、行政管理专业：

行政管理是普通高等学校本科专业，属于公共管理类专业，学制四年，授予管理学学士学位，专业代码120402。

该专业培养具有一定马克思主义理论素养和现代公共精神，掌握行政管理领域的基础理论知识和专业技能，能在党政机关、企事业单位、社会团体从事管理工作以及科研工作的复合型人才；可在各类企事业单位担任行政管理、事务管理、行政文秘、文件管理等岗位工作。

2、商务英语专业：

商务英语是普通高等学校本科专业，属于外国语言文学类专业，学制四年，授予文学学士学位，专业代码050262。

该专业培养具有扎实的英语基本功、宽阔的国际视野、专门的国际商务知识与技能，掌握应用语言学、应用经济学、工商管理学和国际商法等学科相关知识和理论，了解国际商务活动规则。

具备较强的跨文化商务交际能力与较高的人文素养，能参与国际商务竞争与合作的应用型、复合型商务英语专业人才；可从事外贸类企事业单位相关岗位，例如英语翻译、商务翻译、国际商贸等。

3、俄语专业：

俄语是普通高等学校本科专业，属于外国语言文学类专业，学制四年，授予文学学士学位，专业代码050202。

该专业培养具有较高人文素养、熟练的俄语语言技能、扎实的俄语语言文学专业知识和其他相关专业知识，能在相关部门和领域熟练运用俄语和母语从事翻译、外事、外贸、教育、管理、研究等各种工作的俄语专业人才。

可从事外事、外贸类企事业单位和留学培训机构相关岗位，例如俄语翻译、国际商贸、俄语教学等。

长沙的二本大学有哪些啊？

长沙的二本大学：长沙师范学院，湖南女子学院， 湖南财政经济学院 ，长沙学院， 湖南中医药大学 。

1、长沙师范学院

学校教风、学风、校风优良，毕业生深受用人单位欢迎， 中央电视台 、湖南卫视、湖南日报等新闻媒体予以报道，誉为“长师”现象。

近年来，学校被评为全国学校 艺术教育 先进单位、国家级语言文字规范化示范校，湖南省文明高校、信息化建设优秀高校、“大学生就业创业示范校” 建设单位 ，连续三次获评全省普通高校毕业生就业工作“一把手工程”督查优秀单位。

2、湖南女子学院

学校构建了文学、管理学、艺术学、法学、经济学、教育学、工学等多学科协调发展、女性教育特色鲜明的学科专业体系，拥有比较文学与世界文学、企业管理2个湖南省“十二五”重点建设学科，社会学、 工商管理 、设计学3个湖南省“双一流”建设应用特色学科。

设有11个教学系部，27个 本科专业 ，教育部特设专业2个、省级专业综合改革试点项目3个、省级资助建设特色专业1个。

3、湖南财政经济学院

学校先后与美、英、澳、新、韩等国的24所院校和8个机构签订友好合作协议，全面开展师生出国出境访学、研修、培训、交换等合作项目。

建校以来，学校已为社会培养了5万多名高素质应用型人才。近年来，考生报考率、 第一志愿 录取率、毕业生就业率均名列省内同类学校前茅，并已面向全国28个省（市、区）招生。

4、长沙学院

学校积极开展开放办学。先后与美国奥本大学、日本广岛大学、 澳大利亚维多利亚大学 等30余所国外大学和教育机构实施教师、学生互派合作研究等形式的合作交流。

学校与 湖南大学 开展全面战略合作，积极参与马栏山视频文创产业园建设，与长沙经济技术开发区、长沙高新技术产业开发区、浏阳生物产业基地等国家级园区开展产学研战略合作，与 三一重工 、中联重科等企业开展专业共建，取得了较好的人才培养效果。

5、湖南中医药大学

湖南中医药大学有含浦、东塘2个校区，总占地面积1393亩，校舍建筑面积47万平方米。现有3所直属附属医院，13所非直属附属医院，5个校办合资企业。该校下设18个学院、16个研究中心（所）。

开设24个本科专业，分属于医学、理学、工学、管理学、文学5个 学科门类 。学校图书馆藏书109.7万册，线装古籍2.5万余册。拥有教学科研仪器设备总值1.5亿元。

参考资料来源： 长沙师范学院官网-学校简介

参考资料来源： 湖南女子学院官网-学院简介

参考资料来源： 湖南财政经济学院官网-学校简介

参考资料来源： 长沙学院官网-学校概况 帮帮网

参考资料来源： 百度百科-湖南中医药大学

黑龙江大学本科二批有什么专业

黑龙江大学本科二批专业有人力资源管理、工商管理、经济学、哲学、历史学、翻译、考古学、政治学与行政学、英语、旅游管理、图书馆学等。

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

主干课程：组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪酬与福利、培训与人力资源开发等。

培养要求：该专业学生需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

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