李临春渠道开发与管理专业就业前景好 房地产经营与管理就业前景

考上了房地产开发与管理专业，未来好就业吗？

从我们开始上学接受教育的时候就有一个美好的愿望就是能考上一所自己满意的大学，选择自己喜欢的专业，然后在大学毕业之后能够从事自己喜欢的专业。那么经过我们寒窗苦学之后，经过高考的洗礼之后，终于有机会选择自己喜欢的学校和专业了，但是很多学生在选择专业的时候可能会比较迷茫，因为害怕自己选择的专业在未来的就业前景不好，所以往往选择专业的时候就会比较犹豫。我们都知道每一个专业是设置肯定是有符合这个专业的就业渠道，所以大家也不必要担心未来的就业好不好，当然考上了房地产开发与管理专业的学生也不用担心，这个专业在未来的就业前景还是比较好的。 一、房地产开发与管理专业到底是学什么的

房地产开发与管理专业学习的内容还是比较丰富和全面的，可以有效的培养学生的综合能力，让学生具备基础扎实、人格健全，和拥有更强的就业能力和创新能力，就业的时候就更加有竞争力，这门专业还能使学生具备房地产经营管理理论技术基础知识，更加全面的掌握现代管理理论方法，能够在房地产管理部门、房地产及建筑企业、房产中介服务机构，以及金融等行业从事房地产行政管理能力，而且在政策研究与信息咨询、房地产开发管理、房地产估价，项目投融资和物业管理等领域，拥有实际工作能力的现代化高级应用型、复合型专业人才。所以房地产开发与管理专业的未来就业前景是非常不错的。 二、未来的就业岗位有哪些

房地产开发与管理专业的学生在未来的就业岗位是非常多的，只要在这门专业上取得不错的成绩，那么就业的岗位就会为你敞开，自己的职业生涯的规划就会更加清晰，也能够更加快速的完成自己职业生涯制定的目标。房地产开发与管理专业学生毕业后可在房地产经营与开发公司、房地产投资咨询公司、房地产估价事务所、房地产经纪公司或者物业管理公司等工作，其就业岗位有销售经理、策划经理、总经理、项目总经理、营销总监、置业顾问等，只要有能力的话还有更高的职位等着挑战。

对于考上了房地产开发与管理专业的学生来说是非常优秀的，而且他们的职业敏感度还是特别强的，因为就目前的行业行情来看，房地产经营的市场潜力是特别大的，只要能够在这个专业成为优秀的佼佼者的话，那么未来的就业就是非常不错的，只要是有能力的人才，企业都是非常愿意人才的加入的。

房地产经营与管理就业前景

房地产经营管理专业就业前景较好。学生毕业后可在房地产经营与开发公司、房地产估价事务所、房地产投资咨询公司、房地产经纪公司、物业管理公司等工作。

该专业主要学习房地产投资、房地产开发、房地产营销、房地产评估、建筑学、城市规划和物业管理等基本理论和基本知识。

毕业生应获得的知识与能力 掌握地理学、经济学、管理学的基本原理和房地产开发、营销、评估的基本理论和基本知识。

掌握房地产市场调查、可行性分析、投资分析、营销策划、咨询、评估和物业管理的技巧与方法。 帮帮网

具有较强的文字表达、人际沟通以及分析和解决房地产开发、经营管理和物业管理工作中实际问题的基本能力。

熟悉我国房地产及物业管理行业的有关方针、政策、法律和行业规则。

专业分析：

房地产经营管理专业（房地产开发与管理专业方向）基于房地产开发建设管理与经营管理背景及土木工程技术背景培养房地产开发建设管理与经营管理管理专业人才。

侧重于从土木工程技术和与国际国内房地产开发建设管理与经营管理相关的经济、管理、法律等四个知识领域构建综合性专业知识结构，通过实验、课程与专业实习、课程设计、毕业设计等实践性教学环节有效进行上述四个方面知识的深度融合。

注重培养有效解决房地产开发建设管理与经营管理实际问题的综合实践能力。

管理学专业好不好 好找工作吗

每年都有很多学生选择报考 管理学专业 ，那么，管理学专业好不好呢？下面我整理了一些相关信息，供大家参考！

管理学专业怎么样

管理学类专业的毕业生适应在大中型企业特别是合资类与外向型企业、金融机构、政府机关、其它社会经济单位的信息管理部门、综合管理部门、计算中心等相关部门从事 信息管理与信息系统 的建设、运营等管理工作。

管理类专业的毕业生在就业薪酬方面，弹性较大。一般在经济领域从事管理工作的人员年薪高于在政府机构中工作人员的年薪。政府机构高级管理人员的年薪高于一般管理人员，而且差距较大。政府机构的管理人员年薪约在1万-2万元；经济领域的管理人员年薪约在1.2万-10万元。有的在外资企业或民营大型企业集团的高级管理人员的年薪可达到几百万元。

管理学中部分 二级学科 近几年就业情况比较理想，比如工商管理里面的 市场营销 、会计学、企业管理、财务管理、人力资源管理等专业就业情况一直不错。 公共管理 类专业的研究生早些年就业非常一般，大部分到高校任教或者从事理论研究，但在未来几年估计公务员及协会等事业单位的就业会成为一个亮点。

管理学专业好就业吗

具体来讲，在最近几年内，其就业前景主要包括：

1.传统管理职位：有很大一部分职业经理人的成长最开始来自基层锻炼经验。虽然说很多企业(一部分外资企业除外)目前开出的待遇水平让人难以接受，但从长远来看，对我们的发展还是非常有帮助的。特别是那些有心又有条件上MBA的同学来说——研究生就业环境恶化，但是具有一定年限工作经验的MBA毕业生在人力市场还是很受欢迎，如质量管理、专业项目管理等；

2.人力资源管理职位：以前的大学是没有专门开设人力资源管理专业的，它只是 工商管理专业 的一门专业课。近几年来，人力资源管理人员的地位一直是水涨船高，在公司的人员配置、战略决策、发展规划等关键问题上都处于 智囊团 位置，比如人力资源总监、薪酬经理、招聘经理、培训经理等；

3.市场营销职位：从历年人才市场统计数据来看，市场营销职位的需求经久不衰。销售职位的供需两旺一直是职场的一道风景线，即使在不同行业，市场营销类职位也总是招聘的热门，比如营销总监、营销主管、 管理培训生 、销售培训生等。

4. 物流管理 职位：北京奥运会和上海 世博会 推动了中国物流业的进一步发展，招贤绣球四处高挂。而且，国内企业对物流行业成本压缩的诉求也刺激了物流人才的需求。目前，市场对物流人才的需求量超过600余万，被列为我国12类紧缺人才之一。可以说，中国的物流业正处在蓄势待发的阶段，极具市场潜力，前景十分广阔。大家可以报考报关员考试，或者是跟单员资格认证等。

5.公共管理职位：这主要是公务员以及协会、学校等事业单位提供的就业机会，这也是管理学专业研究生的一个去向。尤其是目前一些机构推动改革，实现工作人员的知识化、年轻化，相信这部分就业会很快成为一大亮点。